职业道路:工业-组织心理学
潜在的职业道路
- 公司副总裁、董事、经理、组织发展部工作人员(硕士).S., Ph.D.)
- 私人研究或咨询公司的总裁、副总裁、董事、顾问.S., Ph.D.)
- 心理学、管理学、组织行为学或劳资关系教授.S., Ph.D.)
潜在的研究生项目
- 产业组织心理学[M].S., Ph.D.)
学生的行动步骤
更多地参与工业组织心理学或了解该专业, 以下是学生可以做的:
- 访问APA第14分部 工业与组织心理学学会，以了解更多有关该领域职业的信息
- 在相关的商业环境中获得工作.
- 完成工业组织心理学课程.
- 安排一次与工业组织心理学家的会面来讨论这个职业.
什么是工业组织心理学?
工业-组织(I-O)心理学职业道路的目的是为学生提供全面的心理学背景，同时确保想成为I-O心理学家的学生完成I-O心理学研究生课程所需的课程.
I-O心理学是心理学的一个分支，关注工作场所科学原理的发展和newbb电子. 根据工业和组织心理学协会, I-O心理学家通过提高组织员工的绩效和幸福感来促进组织的成功. 更具体地说, 一位I-O心理学家研究并确定了如何通过招聘实践来改善个人和组织的行为和态度, 培训项目, 反馈系统.
I-O心理学家可能从事许多不同的活动，包括开发招聘系统, 激励, 培训, 了解工作中的人. 另外, 他们可能参与开发测试, 推广系统, 和调查, 或者从事调查分析, 工作分析, 组织设计. 由I-O心理学家创造的产品和程序可以对组织成员和组织绩效产生重大影响.
对于拥有I-O心理学硕士学位和博士学位的人来说，有很多工作机会. I-O心理学家通常是教师、研究人员、顾问或管理人员. 成为一名I-O心理学家, 在完成学士学位后，学生应该参加工业组织心理学的硕士或博士学位课程.
本科课程要求
有兴趣从事工业组织心理学职业的学生应该确保与顾问一起制定适合他们兴趣的学术计划. 该计划应导致课程的完成，这对进入工业组织心理学的研究生课程是有用的.
大学和学院要求
除了对儿童发展职业道路的建议, 确保完成所有其他大学和学院的要求, 包括外语要求.
中心工作人员建议在第一年开始外语要求. 注意:根据外语分班考试成绩，学生可以从1110以上的课程开始. 不要求外语是有可能的. 因此, 建议学生参加高中完成的任何外语的分班考试.
心理学必修课程
- 心理学B.A. 核心需求 (35小时)
以下课程是 强烈推荐 对于计划攻读工业组织心理学研究生学位的学生:
- PSY 2720人格心理学(3)
- PSY 3110高级统计(4)
- PSY 3120测试 & 测量(3)
- 鸟叔3330人类的判断 & 决策(3)
- PSY 3420 & 老化(3)
- PSY 3440性别心理学(3)
- PSY 3510动机(3)
- PSY 3610工业 & 组织心理学(3)
- 高级组织心理学(3)
- PSY 3630人事心理学(3)
- 职业健康心理学(3)
额外的课程
以下是心理学系以外的额外课程，可能与那些对工业组织心理学感兴趣的人有关.
- COMS 1030公共演讲基础(3)
- SOC 1000社会学入门(3)
- SOC 3350经济社会学(3)
- SOC 4190组流程(3)
- SOC 4300组织社会学(3)
- SOC 4330工作社会学(3)
- ECON 1000经济学概览(3)
- 微观经济学原理(3)
- 行为经济学(3)
- 产业组织(3
请注意一定要检查所有课程的先决条件.
业务小
希望进入人力资源专业的学生不需要辅修商科, 但了解商业是可取的, 特别是对于那些期望在完成学位后在商业环境中就业的学生. 总共15个学时和2个学分.辅修商科的学生平均绩点必须为0. 注:非商业专业的学生在商学院的课程学习时间限制为29小时.
持有newbb电子平台商学院人力资源证书, 你将学习如何在项目团队中有效地工作, 成功完成复杂任务, 并达到战略和运营目标.
人力资源管理
学生是否完成商科辅修课程, 他们应该考虑管理和人力资源管理方面的课程, 包括下列任何课程:
- 管理入门(3)
- MGT 2590战略领导力(3)
- MGT 2640跨文化有效性(3)
- 人力资源管理(3)
- 组织行为学(3)
- MGT 3500组织有效性理论(3)
- 管理员工关系(3)
- 管理中的性别问题(3)
- 管理决策(3)
注意:一定要检查所有课程的先决条件.
心理学的田野调查和研究
强烈建议对儿童和发展心理学感兴趣的学生参加心理学实验室的研究，并在与学生感兴趣的特定领域相关的环境中进行实地考察.